本专业紧密结合社会发展需求，致力于培养人力资源行业高端综合人才，使学生具备从事人力资源管理各实际工作的能力。实施项目制教学，通过设计与完成人力资源管理各模块实际工作任务，引领学生职业能力的提升。毕业生主要面向事业单位、大中型企业以及人力资源服务公司与培训机构从事人力资源规划、招聘与培训、薪酬管理、绩效测评与考核以及行政管理等工作。
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